Tìm kiếm tài liệu miễn phí

Quảng bá thương hiệu bằng hình ảnh của các CEO

Quảng bá thương hiệu bằng hình ảnh của các CEO Nhắc đến Ralph Lauren hay Tập đoàn bất động sản Donald Trump, người ta không chỉ nói đến những chiếc áo thun polo hay cao ốc khách sạn, mà còn nhắc tới những cá nhân năng động hiện thân cho những tinh túy nhất trong giá trị thương hiệu của họ. Song liệu tất cả các CEO đều phụ hợp với vai trò phát ngôn viên hoặc đại sứ hình ảnh của doanh nghiệp. Cho dù câu trả lời là "Có" thì bằng cách nào để tạo nên đà phát triển cho...



Đánh giá tài liệu

4.8 Bạn chưa đánh giá, hãy đánh giá cho tài liệu này


Quảng bá thương hiệu bằng hình ảnh của các CEO Quảng bá thương hiệu bằng hình ảnh của các CEO kiến thức thương hiệu, chiến lược thương hiệu, bí quyết marketing, kĩ năng quản trị thương hiệu, phát triển thương hiệu
4.8 5 2497
  • 5 - Rất hữu ích 2.005

  • 4 - Tốt 492

  • 3 - Trung bình 0

  • 2 - Tạm chấp nhận 0

  • 1 - Không hữu ích 0

Mô tả

  1. Quảng bá thương hiệu bằng hình ảnh của các CEO Nhắc đến Ralph Lauren hay Tập đoàn bất động sản Donald Trump, người ta không chỉ nói đến những chiếc áo thun polo hay cao ốc khách sạn, mà còn nhắc tới những cá nhân năng động hiện thân cho những tinh túy nhất trong giá trị thương hiệu của họ. Song liệu tất cả các CEO đều phụ hợp với vai trò phát ngôn viên hoặc đại sứ hình ảnh của nghiệp. doanh Cho dù câu trả lời là "Có" thì bằng cách nào để tạo nên đà phát triển cho doanh ngiệp song song với sự xuất hiện của cá nhân CEO? Theo giới chuyên gia tiếp thị việc sử dụng hình ảnh một cá nhân cấp cao vào vị trí đại diện luôn là chiêu thức phù hợp
  2. với mọi doanh nghiệp. Đã có thời kỳ cổ phiếu của Apple rớt giá khi thị trường đón nhận tin sức khỏe của CEO Steve Jobs xấu đi. Dù vậy, tiếp thị bằng hình ảnh cá nhân nếu biết cách làm vẫn có thể đem đến hiệu quả cho doanh nghiệp. Quảng bá một câu chuyện riêng tư với nội dung cuốn hút Kimberly Fowler - chủ chuỗi các trung tâm thể dục thẩm mỹ nổi tiếng YAS Fitness tại Los Angeles (Mỹ) đã cho biết vào những ngày khởi nghiệp, do ngân sách rất thấp, không đủ cho các hoạt động quảng cáo và PR, cô đã sử dụng chính gương mặt của mình để giới thiệu tên tuổi của công ty. Cô kể lại câu chuyện đã chiến đấu thành công với căn bệnh ung thư thông qua một câu chuyện kể đậm chất cá nhân ấy đã vượt ra ngoài website của Flower và xuất hiện trên các phương tiện truyền thông lẫn tạp chí như một công cụ thương mại cho thương hiệu YAS tại Nam California. Kết quả là doanh thu của Flower đã tăng vọt 40% chỉ sau vài tháng. Bài học: Khách hàng luôn thích lắng nghe những sẻ chia tâm sự đam mê nghề nghiệp của một cá nhân.
  3. Trở thành quân sư đằng sau một nhãn hiệu Dave Sobel là nhà sáng lập Công ty Evolved Technologies tại Washington D.C. Ông sáng đã sắm vai một chuyên gia gần gũi và thân thiện cho sản phẩm chính của doanh nghiệp này là ngôn ngữ lập trình ảo. Bằng cách tiếp thị hình ảnh cá nhân như một quân sư tư vấn độc đáo cho tất cả các khách hàng thông qua blogging, hẹn trực tuyến, xuất hiện trong các webinar (hội nghị chuyên đề trên web) và tuyệt đối hóa tác dụng của các miền cộng đồng, ông đã đưa Evolved Technologies lên vị trí dẫn đầu trên thị trường lập trình ngữ ảo. ngôn Đi ngược xu hướng Theo Ban quản trị Studio G Interior tại Chicago, không nên quá tâng bốc tên tuổi một cá nhân trong doanh nghiệp, mà hãy quảng bá tên tuổi, hình ảnh, số điện thoại riêng và địa chỉ email của những chuyên viên xuất sắc nhất của doanh nghiệp.
  4. Bài học: Việc đóng góp, cung cấp giải pháp và phát triển sản phẩm luôn nhờ ở sự đóng góp của nhiều chuyên gia. Vì thế, dù khuynh hướng tiếp thị cá nhân đang lên ngôi, song cần coi trọng nguên tắc "Tư duy tập thể luôn là một phương thức hiệu quả hơn cả". Những thắc mắc và nghi vấn cần được giải đáp trước khi chọn lựa cá nhân trở thành một bộ mặt cho thương hiệu Cá nhân được chọn có thực sự phù hợp với vị trí phát  ngôn viên cho thương hiệu? Họ có ăn ảnh khi xuất hiện trước ống kính? Họ có khả  năng diễn thuyết thu phục lòng người không? Phẩm chất đạo đức và giá trị cá nhân của họ có phù  hợp với giá trị của doanh nghiệp? Liệu việc đại diện hiện nay có ảnh hưởng tích cực ra  sao và có trùng hợp với mục tiêu sự nghiệp lâu dài của họ? Cá nhân được chọn lựa có biệt tài gì và có đủ năng lực  để đưa doanh nghiệp đi lên không?
  5. Công ty chấp nhận chi bao nhiêu tiền cho việc thực thi  chiến lược tiếp thị cá nhân?

Tài liệu cùng danh mục Quản trị kinh doanh

WORLD ECONOMIC OUTLOOK April 2010

A number of assumptions have been adopted for the projections presented in the World Economic Outlook. It has been assumed that real eff ective exchange rates remained constant at their average levels during February 23–March 23, 2010, except for the currencies participating in the European exchange rate mechanism II (ERM II), which are assumed to have remained constant in nominal terms relative to the euro; that established policies of national authorities will be maintained (for specifi c assumptions about fi scal and monetary policies for selected economies, see Box A1); that the average price of oil will be $80.00 a barrel in 2010 and $83.00 a...


Giáo trình Quản trị chất lượng - ĐH Đà Lạt

Tài liệu tham khảo kiến thức căn bản về môn quản trị chất lượng. Quan niệm chất lượng hướng vào người sản xuất:chất lượng là sự đáp ứng các tiêu chuẩn mà nhà sản xuất đề ra. Chúng ta đang sống trong một thế giới đầy rẫy những sự biến động.


Khám bệnh cho... doanh nghiệp của bạn

  • 4,92/5 (3002)

Chúng ta rất coi trọng vấn đề kiểm tra sức khoẻ của mình để kịp thời điều trị. Việc quản lý điều hành một doanh nghiệp (DN) cũng vậy, nếu không quan tâm tìm hiểu những dấu hiệu yếu kém của DN và tìm biện pháp phòng ngừa thì sẽ dẫn đến có những "bệnh tật" mãn tính trong DN rất khó khắc phục, khiến DN làm ǎn thua lỗ, có thể phá sản. Dưới đây là một số triệu chứng cảnh báo DN của bạn đang "mắc bệnh" phải kịp thời chữa trị ....


Cấu thành vốn của doanh nghiệp thương mại

Nếu căn cứ vào đặc điểm tuần hoàn của vốn ta có thể chia vốn của doanh nghiệp thương mại ra làm 2 loại:


Corporate Governance in Emerging Markets

. Expenses for entertainment must be directly related to, or associated with, the active conduct of official university business. When a university employee acts as an official host, the occasion must, in the best judgment of the approving authority, serve a clear university business purpose, with no personal benefit derived by the official host or other university employees. In addition, the expenditure of funds for entertainment should be cost effective and in accordance with the best use of public funds....


Lý thuyết quản trị_ Chương 1

Tài liệu tham khảo môn quản trị học, giáo trình lý thuyết quản trị Chương 1: " Lý thuyết quản trị" dành cho sinh viên chuyên ngành quản trị: quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh,...


Quản trị tài chính - Chương 7 Các đòn bẩy kinh doanh và cơ cấu vốn tối ưu ( Nguyễn Ngọc Ngọc)

Phân tích điểm hòa vốn Phân tích điểm hòa vốn là một kỹ thuật tí điể vố nghiên cứu mối quan hệ giữa định phí, biến phí, lợi nhuận, và doanh số.


Khi bạn trẻ quyết làm ông chủ

  • 4,85/5 (2550)

Bạn còn trẻ, và bạn không muốn đi theo con đường mà nhiều người vẫn chọn là trở thành nhân viên ở một công ty nào đó với một mức lương trung bình. Bạn muốn có công việc kinh doanh của riêng mình, đồng thời học hỏi thêm để dần trở thành một ông chủ thật sự. Tất nhiên đó là một ý tưởng hay, song tự mình tiến hành công việc kinh doanh ? và kinh doanh sinh lời ? luôn là điều khó khăn. Để giúp đỡ bạn vượt qua giai đoạn này, các chuyên gia đề xuất một số...


Bài giảng Quản trị chất lượng - TS. Huỳnh Minh Triết

  • 4,74/5 (370)

Bài giảng "Quản trị chất lượng" cung cấp cho người học các kiến thức: Chất lượng và quản trị chất lượng, các nội dung cơ bản của quản trị chất lượng, tổ chức triển khai hệ thống quản trị chất lượng, các kỹ thuật và công cụ quản trị chất lượng,...Mời các bạn cùng tham khảo.


Microfinance phần 4

Tín dụng vi mô đã có thể để mang lại một nhân phẩm và tính toàn vẹn cho cuộc chiến chống nghèo đói cùng cực, trong quá khứ, các loại khác nhau hỗ trợ cho người nghèo là không thể làm. Việc thực hiện tích cực các chương trình tín dụng vi mô đã cho phép hành động bền vững theo thời gian, có khả năng thiết lập trong chuyển động quá trình đáng giá và trên các hoạt động tài chính duy nhất. ...


Tài liệu mới download

Tâm sinh lý tuổi trung niên
  • 20/02/2016
  • 58.661
  • 195

Từ khóa được quan tâm

CTV FACE

Có thể bạn quan tâm

nhà kinh doanh qua mạng phần 4
  • 12/08/2011
  • 27.014
  • 442
BUREAUCRACY BY LUDWIG VON MISES
  • 13/04/2012
  • 14.886
  • 819
Quảng bá thương hiệu
  • 08/11/2010
  • 52.473
  • 405

Bộ sưu tập

Danh mục tài liệu