Tìm kiếm tài liệu miễn phí

Những kinh nghiệm giải quyết xung đột trong hoạt động nhóm

Kỹ thuật 6 chiếc mũ tư duy - chìa khóa giải quyết xung đột ý kiến trong nhóm Bạn cần ra quyết định về một vấn đề? Nhóm của bạn đang tranh cãi về một chương trình sắp tới? Hãy sử dụng kỹ thuật 6 chiếc mũ tư duy để hướng mọi người cùng tập trung vào vấn đề từ cùng một góc nhìn, để rồi sẽ triệt tiêu hoàn toàn các tranh cãi xuất phát từ các góc nhìn khác nhau. Lịch sử cuả phương pháp:

Bộ sưu tập cùng danh mục Kỹ năng làm việc nhóm

Tổng hợp bí quyết tạo ra một nhóm làm việc hiệu quả

  • 18/12/2013
  • 31.551
  • 636

Bộ tổng hợp các tài liệu cần thiết về cách làm việc nhóm hiệu quả, giúp các bạn có thêm kiến thức và kỹ năng khi làm việc nhóm, học được cách tổ chức, quản lý và tạo ra cho mình nhóm làm việc phù hợp mang lại hiệu quả cao nhất trong công việc.


8 Bí quyết để làm việc đạt hiệu quả cao

  • 13/04/2013
  • 14.871
  • 377

Bạn có bao giờ để ý rằng có những người dường như làm được hàng núi công việc mà lúc nào cũng tỏ ra vui vẻ và thoải mái? Sau đây là 6 bí quyết để trở nên hiệu quả hơn trong công việc và cuộc sống. Mọi người thường hay hỏi tôi một cách ngạc nhiên: “Làm sao anh có thể thực hiện được nhiều thứ đến vậy?” Ngoài việc phụ trách 2 chuyên mục mỗi tuần, tôi còn là một diễn giả rất siêng năng, đi du lịch, thực hiện các video, điều hành việc kinh doanh, viết sách, tư vấn cho 5 công ty, chăm chỉ đi networking, gặp gỡ mọi người, chạy xe đạp, chạy bộ, đọc sách, nấu ăn, ngủ từ 6 đến 7 tiếng mỗi đêm và không quên hẹn hò với vợ mình.


10 Mẹo thúc đẩy tinh thần làm việc theo nhóm

  • 12/04/2013
  • 53.923
  • 673

Tuy là một mô hình hiệu quả, nhưng nếu không có những chiến lược thúc đẩy một cách linh hoạt, bạn sẽ không thể đạt được những kết quả như mong muốn. Dưới đây là 7 phương pháp khá hiệu quả trong việc thúc đẩy tinh thần làm việc của các thành viên trong nhóm nhằm nâng cao hơn nữa hiệu suất của làm việc theo nhóm. 1. Luôn lưu tâm tới suy nghĩ của nhân viên. Điều này sẽ mang lại cho bạn rất nhiều kết quả bất ngờ bởi bạn sẽ ngạc nhiên khi thấy có không ít các nhân viên rất quan tâm tới tiến trình phát triển của công ty ở thời điểm hiện tại và tương lai.


Một vài nguyên tắc trong làm việc nhóm online

  • 12/04/2013
  • 42.070
  • 178

Các công ty lớn, đặc biệt là những tập đoàn đa quốc gia, thường thành lập những nhóm làm việc ảo – những nhóm bao gồm những thành viên ở cách xa nhau về mặt địa lý – để thực hiện một dự án nào đó. Theo cách này, họ có thể có được những nhân viên tốt nhất cho dự án.


9 Kỹ năng tư duy giải quyết vấn đề

  • 12/04/2013
  • 96.026
  • 830

Hàng ngày, chúng ta phải đối mặt với rất nhiều vấn đề từ đơn giản như mặc đồ gì phù hợp với cuộc hội thảo, tới phức tạp hơn như khắc phục một dự án đang “giậm chân tại chỗ”. Nếu có kỹ năng giải quyết vấn đề tốt, cuộc sống sẽ đơn giản hơn. Tập trung vào giải pháp Các nhà thần kinh học đã chứng tỏ rằng não bạn không thể tìm ra giải pháp nếu bạn chỉ tập trung vào vấn đề. Chỉ nhấn mạnh vào ai là người có lỗi, hậu quả sẽ ra sao có thể gia tăng những cảm xúc tiêu cực trong não, từ đó hạn chế tư duy các biện pháp giải quyết tiềm năng.


Những phương pháp nâng cao năng lực làm việc nhóm

  • 11/04/2013
  • 71.465
  • 945

Bài học cung cấp một số kiến thức và kỹ năng cần thiết để: • Học viên nhận thức được cách thức tổ chức, lên kế hoạch và tiến hành một cuộc họp nhóm. • Học viên biết cách xử lý một số rắc rối thông thường trong khi họp nhóm. • Học viên biết vận dụng một số phương pháp để làm việc nhóm, thúc đẩy các cuộc thảo luận nhóm hiệu quả và chất lượng.


Một vài bí quyết xây dựng nhóm làm việc hiệu quả

  • 11/04/2013
  • 19.443
  • 262

Tạo ra nhóm làm việc hiệu quả Tạo ra nhóm làm việc hiệu quả Nhóm làm việc hình thành nên một đơn vị hoạt pdf 2 trang | Chia sẻ: ko_can_nick | Ngày:25-08-2010 | Lượt xem:186 | Download: 111 Yêu thích Thêm vào BST Báo xấu Thích và chia sẻ tài liệu này trên: [Gửi qua Y!M] Y!M Link hay Chia sẻ Kết bạn với TaiLieu.VN trên Facebook download free mỗi ngày Thể loại: Kỹ Năng Mềm - Kỹ năng làm việc nhóm Tag: kỹ năng làm việc nhóm,xây dựng nhóm, quản lý nhóm,bí quyết lãnh đạo,kỹ năng quản lý Bộ Sưu Tập Nổi Bật Bộ sưu tập: Bí quyết tổ chức sự kiện chuyên nghiệp Bộ sưu tập: Bí quyết tổ chức sự 8 tài liệu Bộ sưu tập: Kỹ năng quản lý mục tiêu Bộ sưu tập: Kỹ năng quản lý mục 8 tài liệu Bộ sưu tập tổ chức hội nghị Bộ sưu tập tổ chức hội nghị 8 tài liệu Bộ sưu tập: Nghệ thuật thương thảo trong khi đàm phán Bộ sưu tập: Nghệ thuật thương 8 tài liệu Bộ sưu tập: Sống có mục tiêu Bộ sưu tập: Sống có mục tiêu 10 tài liệu Bộ sưu tập: Nghệ thuật sống vui vẻ Bộ sưu tập: Nghệ thuật sống vui 9 tài liệu » Xem thêm Tài Liệu Nổi Bật Một số kỹ năng làm việc theo nhóm Một số kỹ năng làm việc theo nhóm Tạo ra nhóm làm việc hiệu quả Tạo ra nhóm làm việc hiệu quả Những lỗi nên tránh khi tìm việc Những lỗi nên tránh khi tìm việc Sinh viên học kỹ năng làm việc nhóm Sinh viên học kỹ năng làm việc nhóm Thử sức với các ngành nghề Dịch Vụ Thử sức với các ngành nghề Dịch Phương pháp làm việc theo nhóm Phương pháp làm việc theo nhóm » Xem thêm Tài Liệu Mới pdf Những tính cách gây phiền 3 trang |Lượt xem:0 |Download: 0 pdf Những 'từ khóa' khi săn 3 trang |Lượt xem:0 |Download: 0 pdf “Nuôi dưỡng” sự sáng 3 trang |Lượt xem:1 |Download: 0 pdf Phát huy sức mạnh tổng


Những tiêu chuẩn đánh giá làm việc nhóm

  • 11/04/2013
  • 81.278
  • 476

Hiện nay, khả năng làm việc nhóm được khá nhiều công ty và tổ chức quan tâm và đặt thành tiêu chuẩn cho các ứng viên. Tuy nhiên, các tiêu chuẩn để đánh giá một cách toàn diện về khả năng làm việc nhóm vẫn chưa được thống nhất. Trong khuôn khổ của bài viết này, Vietnamlearning xin giới thiệu với các bạn 15 tiêu chuẩn để đánh giá khả năng làm việc theo nhóm do tiến sĩ M.Ballot thuộc trung tâm tư vấn việc làm ở Massachuset tạm thời đưa ra.


Những kinh nghiệm giải quyết xung đột trong hoạt động nhóm

  • 11/04/2013
  • 48.138
  • 272

Kỹ thuật 6 chiếc mũ tư duy - chìa khóa giải quyết xung đột ý kiến trong nhóm Bạn cần ra quyết định về một vấn đề? Nhóm của bạn đang tranh cãi về một chương trình sắp tới? Hãy sử dụng kỹ thuật 6 chiếc mũ tư duy để hướng mọi người cùng tập trung vào vấn đề từ cùng một góc nhìn, để rồi sẽ triệt tiêu hoàn toàn các tranh cãi xuất phát từ các góc nhìn khác nhau. Lịch sử cuả phương pháp:


8 Bí quyết hoạt động nhóm nâng cao hiệu quả làm việc

  • 11/04/2013
  • 76.086
  • 458

Bí kíp quản lý nhóm làm việc hiệu quả cao Nhóm làm việc hiệu quả cao, đặc biệt những người đã có một thời gian dài cùng làm việc thường tôn trọng và trung thành với quy tắc của riêng họ. Mặt nào đó, điều này là bí quyết tạo ra hiệu quả, song mặt khác, một khi nhóm này phớt lờ mệnh lệnh trực tiếp từ người quản lý, điều đó có thể gây ra những rắc rối. Người quản lý của những nhóm như vậy được ca ngợi với năng suất làm việc hiệu quả, nhưng cũng vất vả khi phải làm việc với thái độ làm những gì họ muốn khi họ muốn làm của nhóm. Điều này gây ra sự bất hoà ảnh hưởng xấu đến tính hiệu quả của tổ chức.


Những nguyên tắc vàng để làm việc nhóm hiệu quả

  • 11/04/2013
  • 67.283
  • 819

Nhóm làm việc hình thành nên một đơn vị hoạt động cơ bản thông qua một quá trình. Tuy nhiên, quá trình đó được quản lý không tốt. Bài viết này đề cập đến những vấn đề cơ bản của một nhóm làm việc và đề xuất những cách thức tạo ra sự phát triển. Nhóm làm việc là gì? Một nhóm người làm việc trong cùng một văn phòng hay thậm chí một dự án chung không phải lúc nào cũng tiến hành công việc của một nhóm làm việc. Nếu nhóm đó được quản lý theo kiểu chuyên quyền độc đoán hoàn toàn, có lẽ sẽ không có nhiều cơ hội cho sự tác động qua lại liên quan đến công việc giữa các thành viên trong nhóm. Nếu có bất kỳ tư tưởng bè phái nào trong nhóm, hoạt động của nhóm sẽ không bao giờ tiến triển được.


9 Nghệ thuật giải quyết xung đột

  • 10/04/2013
  • 64.425
  • 309

Thực trạng tất yếu trong các cơ quan là luôn luôn có xung đột, chúng chỉ khác nhau về quy mô tính chất. Tuy nhiên, không phải lúc nào khái niệm xung đột cũng đều được hiểu theo nghĩa xấu. Xung đột là quá trình trong đó một bên nhận ra rằng quyền lợi của mình hoặc đối lập hoặc bị ảnh hưởng tiêu cực bởi một bên khác. Xung đột có thể mang đến những kết quả tiêu cực hoặc tích cực, phụ thuộc vào bản chất và cường độ của xung đột. Vấn đề đặt ra cho các nhà quản lý không chỉ ở chỗ nắm bắt được những vấn đề lý luận về xung đột, điều quan trọng là nhà quản lý phải tiến hành giải quyết nó như thế nào, bởi giải quyết xung đột là một công việc vô cùng quan trọng trong quá trình quản lý


Bí kíp quản lý nhóm làm việc

  • 05/04/2013
  • 90.329
  • 617

Bí kíp quản lý nhóm làm việc hiệu quả cao Nhóm làm việc hiệu quả cao, đặc biệt những người đã có một thời gian dài cùng làm việc thường tôn trọng và trung thành với quy tắc của riêng họ. Mặt nào đó, điều này là bí quyết tạo ra hiệu quả, song mặt khác, một khi nhóm này phớt lờ mệnh lệnh trực tiếp từ người quản lý, điều đó có thể gây ra những rắc rối. Người quản lý của những nhóm như vậy được ca ngợi với năng suất làm việc hiệu quả, nhưng cũng vất vả khi phải làm việc với thái độ làm những gì họ muốn khi họ muốn làm của nhóm. Điều này gây ra sự bất hoà ảnh hưởng xấu đến tính hiệu quả của tổ chức.


Cẩm nang giúp bạn làm việc nhóm hiệu quả

  • 05/04/2013
  • 52.737
  • 965

Làm việc nhóm mà cũng có quy luật sao? Chắc bạn sẽ hỏi như vậy khi đọc thấy tiêu đề của bạn viết này. Câu trả lời là: Làm việc nhóm cũng có quy luật và nếu thuận thao quy luật thì thành công cũng chắc chắn sẽ đón chờ bạn phía trước. 1. Quy luật thích hợp: Tất cả mọi người đều có điểm mạnh riêng của mình. 2. Quy luật thách thức lớn: Thử thách càng lớn thì yêu cầu làm việc theo nhóm càng cao. 3. Quy luật chuỗi: Sức mạnh của cả đội sẽ bị ảnh hưởng nếu như có một liên kết yếu nào đó. 4. Quy luật xúc tác: Những nhóm làm việc thành công có những cá nhân có thể thay đổi mọi thứ. 5. Quy luật tầm nhìn: Tầm nhìn giúp cho mọi thành viên có phương hướng hoạt động và sự tự tin.


Những lỗi nên tránh khi tìm việc làm

  • 05/03/2013
  • 67.646
  • 607

Ỷ lại vào những thành tích đã đạt được Nhà tuyển dụng mới sẽ không chấp nhận bạn nếu bạn chỉ dựa vào những thành quả đã đạt được trong quá khứ, bởi có thể thành tích đó chẳng liên quan đến yêu cầu tuyển dụng của họ. Vì thế, bạn không nên chủ quan với những thành tích cũ, thay vào đó hãy tìm hiểu yêu cầu của nhà tuyển dụng xem bạn đã có kỹ năng, khả năng gì và còn thiếu những gì, từ đó cải thiện để đáp ứng yêu cầu của vị trí công việc mới. Khoe mẽ Dù bạn là người thông minh hay có nhiều tài lẻ, bạn không nên khoe khoang những điều này với nhà tuyển dụng nếu chúng không liên quan đến vị trí công việc mà họ đang cần.


Những mẹo làm việc nhóm giúp nâng cao hiệu suất công việc

  • 07/09/2012
  • 80.113
  • 769

Làm việc nhóm, không ai tránh khỏi chuyện bất đồng ý kiến, tranh luận, phản bác... Những vấn đề đau đầu này không chỉ hút cạn năng lượng sáng tạo của nhóm mà còn khiến năng suất làm việc giảm xuống đáng kể. Đâu là bí quyết để xử trí? Làm việc nhóm, không ai tránh khỏi chuyện bất đồng ý kiến... (Ảnh minh họa) Các giai đoạn trong làm việc nhóm Không phải các cá nhân khi hợp thành một nhóm là có thể bắt tay vào làm việc ngay một cách ăn ý. Các nhóm làm việc đều phải trải qua bốn giai đoạn phát triển khác nhau: hình thành, “bão tố”, định hình và hoàn thiện. Việc xác định được nhóm làm việc của bạn đang ở giai đoạn nào sẽ giúp trưởng nhóm cũng như các thành viên có được cách xử trí phù hợp.


Một số kỹ năng làm việc theo nhóm giúp tăng hiệu quả làm việc

  • 21/11/2011
  • 84.141
  • 800

Một nhóm người làm việc trong cùng một văn phòng hay thậm chí một dự án chung không phải lúc nào cũng tiến hành công việc của một nhóm làm việc. Nếu nhóm đó được quản lý theo kiểu chuyên quyền độc đoán hoàn toàn, có lẽ sẽ không có nhiều cơ hội cho sự tác động qua lại liên quan đến công việc giữa các thành viên trong nhóm. Nếu có bất kỳ tư tưởng bè phái nào trong nhóm, hoạt động của nhóm sẽ không bao giờ tiến triển được.


12 Lưu ý để làm việc nhóm hiệu quả

  • 01/08/2011
  • 23.877
  • 889

Khi quyết định làm việc nhóm, chắc chắn sẽ rất tuyệt nếu các hoàn thành phần của mình một cách thuận lợi. Hic, nhưng không may mắn là, chuyện đó hầu như chỉ xuất hiện trong mơ hay sao á! Nhưng tớ chắc với bạn rằng làm việc nhóm thế nào cũng xảy ra, và bạn có thể...


15 KỸ NĂNG LÀM VIỆC NHÓM THÀNH CÔNG

  • 22/07/2011
  • 71.460
  • 324

Trong thời đại ngày nay, khi khoa học kỹ thuật ngày càng phát triển thì yêu cầu làm việc theo nhóm là cần thiết hơn bao giờ hết. Đơn giản vì không ai là hoàn hảo, làm việc theo nhóm sẽ tập trung những mặt mạnh của từng người và bổ sung cho nhau. Hơn nữa, chẳng ai có thể cáng đáng hết mọi việc. Người phương Tây luôn xem công việc và bạn bè khác nhau do đó trong khi làm việc rất thoải mái. Tuy nhiên, không khí làm việc khá căng thẳng đôi khi mâu thuẩn với nhau gay gắt do họ rất coi trọng cá nhân.


Những kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả – phần 1

  • 07/06/2011
  • 91.269
  • 724

Trong cùng một văn phòng hay thậm chí một dự án chung không phải lúc nào cũng tiến hành công việc của một nhóm làm việc. Nếu nhóm đó được quản lý theo kiểu chuyên quyền độc đoán hoàn toàn, có lẽ sẽ không có nhiều cơ hội cho sự tác động qua lại liên quan đến..


Những kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả – phần 2

  • 07/06/2011
  • 47.398
  • 913

Xây dựng đội nhóm là một phần của công tác quản lý nhân sự tại các doanh nghiệp nhằm tạo bầu không khí cởi mở, thân thiện giữa các nhân viên trong tổ chức thông qua nhiều hoạt động tập thể khác nhau. Tùy thuộc vào mục tiêu và nhiệm vụ cụ thể mà mỗi doanh nghiệp...


Những kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả – phần 3

  • 07/06/2011
  • 50.930
  • 285

Hoạt động kinh doanh của các tập đoàn, công ty hiện nay không thể thiếu đi vai trò quan trọng của mô hình các nhóm. Với mô hình này, nhà quản lý sẽ dễ dàng đạt được tham vọng và mục đích của mình hơn. Vì vậy, bạn cần xây dựng và phát triển các nhóm trong công ty,...


Những kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả – phần 4

  • 07/06/2011
  • 66.346
  • 400

Làm sao để đạt hiệu quả cao khi làm việc nhóm? Người trưởng nhóm cần làm gì để kết nối các thành viên? Khi đưa ra ý kiến góp ý cần làm sao?... Đây là những thắc mắc mà đa số giới trẻ hiện nay khi được giao làm việc nhóm hay mắc phải. Làm sao gắn kết nhóm?


Những kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả – phần 5

  • 07/06/2011
  • 99.620
  • 110

Toàn nhóm đang gặp khó khăn âm ỉ. Bạn muốn mọi người hợp lòng với nhau nhưng xem chừng họ đang có những bất hoà với nhau hoặc bất hòa trong toàn nhóm..... 1. Làm thuấn nhầm tinh thần đồng đội - Hãy cho các thành viên tự hào về phần việc của họ. - Đưa ra những mục...


Một vài kỹ năng làm việc nhóm không thất bại

  • 15/12/2009
  • 15.592
  • 947

Trong thời đại ngày nay, khi khoa học kỹ thuật ngày càng phát triển thì yêu cầu làm việc theo nhóm là cần thiết hơn bao giờ hết. Một trong những lý do dẫn đến sự thất bại là người học chưa được trang bị đầy đủ kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả. Hãy cùng nhau trao đổi về kỹ năng làm việc nhóm nhé.


Một số kỹ năng làm việc nhóm

  • 31/07/2009
  • 37.187
  • 164

BST kỹ năng làm việc theo nhóm


Tài liệu mới download

Từ khóa được quan tâm

CTV FACE

Có thể bạn quan tâm

High-Density Solution
  • 14/08/2009
  • 77.839
  • 278
Bài giảng về Sinh thái học
  • 16/06/2011
  • 41.279
  • 755
Exchange SQL And IIS- P177
  • 29/11/2010
  • 22.115
  • 828
The LA TEX Companion
  • 30/01/2013
  • 89.602
  • 668
Bài giảng marketing
  • 21/03/2009
  • 43.023
  • 762

Danh mục tài liệu